當游戲的王國在阿美利卡支離破碎的時候,是任天堂不畏艱險,堅持本心,用自己優秀的產品慢慢贏回游戲者的回顧。
在家用游戲機的領域,他們的FC也的確是最先發布的,產品力方面毋庸置疑,比起雅達利曾經引以為傲的拳頭產品優秀的太多了。
市場的正向反饋,也證明了這一點。
當時的山內溥,很有點站在世界中央的錯覺。
特別是直接競爭對手世嘉,取消了原本計劃,放棄了跟任天堂針鋒相對的競爭,據說原因是他們那個年輕的過份的董事長,認為SG-1000這個產品有嚴重缺陷,倉促上陣,只有被FC紅白機吊打的份兒。
說實話,山內博聽到這些消息的時候,比喝了陳年老酒都要愜意,競爭對手的實名認可,那才是對他們任天堂那款產品的最佳注解。
結果這樣的情緒,山內博僅僅維持了一個月,就完全被恐慌取代。
世嘉被緊急叫停的產品,其實沒有大的缺陷,只是在一些細節上做的不夠好,被糾正之后,迅速做出調整。
雖然發布時間比任天堂晚了少許,但令所有人大跌眼鏡的是,世嘉通過一款可玩性極高的運動類游戲,徹底扭轉趨勢。
不到一個月就實現反超,把任天堂的同款產品按在地上摩擦。
那個時候,山內博才開始正視徐建軍這個人,因為他一個執掌任天堂多年的老家伙,被一個年輕人給上了一堂生動曲折的商業課。
力挽狂瀾,另辟蹊徑,被這個華夏年輕人玩出了新花樣。
不過這些表現,也僅僅是讓山內博驚艷一把,畢竟任天堂的基本盤擺在那兒,人才儲備也遠勝世嘉,一款產品的優劣,還起不到決定勝負的作用。
從哪里跌倒,就從哪里爬起來,第一回合任天堂輸在游戲開發上,所以之后聯合多家在該方面有所建樹的團隊,共同參與到新游戲的制作當中。
這幾年他們也推出了不少優秀的作品,并且培養出不少優秀的游戲制作團隊。
可不得不承認的是,這方面他們跟世嘉的差距是在不斷拉大的。
了解對手是商業競爭必不可少的環節,山內博也通過各種途徑收集過世嘉這方面的情報。
得出的結論是,世嘉被剝離出去的阿美利卡分部,吸收了不少因為雅達利崩潰而無事可做的游戲專業人士。
而且他們還跟動視這種專注游戲制作的公司有合作。
這點讓山內博后悔莫及,阿美利卡游戲市場因為雅達利的操作全面崩盤的時候,他想的是如何在這場風暴中生存,如何穩固霓虹本土市場,一點點的扭轉頹勢。
可就是沒有想過在尸山血海中汲取養分。
論到膽大妄為,他感覺跟徐建軍這樣的人還有差距。
可一旦錯過了,再想轉過頭去追趕,只會事倍功半,得不償失,愿賭服輸才是一個合格商人該有的態度。
所以后來世嘉推出的街機風靡市場,山內博也沒有像一開始那么大驚小怪。
已經可以站在理性的立場去看待徐建軍的優秀,以及世嘉的崛起。
甚至雙方還釋放善意,停止了針鋒相對的態勢,世嘉也投桃報李,那幾款倍受歡迎的游戲,也開始對任天堂的游戲機開放。
可去年世嘉在東京交易所上市,以及剛剛發布的這個Gameboy,算是讓任天堂的一眾人等體會到了什么叫危機感。
任天堂的GAME & WATCH,產品雖然沒有像FC剛推出那會兒的話題度,可一直有不錯的銷量。
這也是任天堂少有的沒有競爭的領域。
可世嘉的Gameboy一經推出,就讓他們徹底失去了僅存的那點沾沾自喜。
不管是性能,還是外觀,Gameboy都比他們的GAME & WATCH優秀太多了。
雖然他們也在不斷投入資金研發,努力迭代產品的參數,可世嘉的這款掌上游戲機,撕碎了無數技術人員的尊嚴,讓他們的努力化為泡影。
按照他們研發人員的推測,就算一切順利,沒有走過多的彎路,他們至少也得一到兩年之后才能實現技術突破。
可世嘉已經把產品推向市場了,那些研發人員的努力還有什么意義。
真正讓山內博恐懼的是,看過世嘉的產品之后,任天堂的一些技術人員,甚至動了參考對手的產品,助推自己研發進度的念頭。
這對一向以游戲行業開拓者自居的山內博,無論如何都接受不了,而且這種念頭一旦產生,對他們以后的發展將會是毀滅性打擊。
因為有些路徑,一旦踏出最開始的那一步,就徹底收不回來了,只會在這條不歸路上越走越遠。
“我們在華夏深市的項目進展的怎么樣了?以后做任何決策,都要有前瞻性,不能像現在這樣,步步都跟在世嘉的后面追趕了,太被動了。”
橫井軍平聽出了山內總裁的煩躁,其實也可以理解,自從世嘉的Gameboy上市以來,他們的GAME & WATCH就徹底無人問津了。
而且聽華夏深市那邊的駐守人員匯報,世嘉在深市的工廠已經投入生產,而且他們一開始就把Gameboy的生產線考慮在內。
不是一開始大家猜測的那樣,深市只生產已經趨向成熟的家用游戲機產品。
“總裁,深市那邊的施工進度還是很快的,預計新年之前能夠完成基礎建設,如果設備運輸打好提前量,人員招聘現在就開始著手安排,用不了多長時間咱們也可以投產。”
橫井軍平盡量不去提世嘉,免的過度刺激這位總裁大人,但好像又沒法完全繞開,因為他自己都會忍不住把話題往上面靠。
“世嘉的這款產品,首月銷量數據應該已經出來了吧?”
“是的,剛報上來,我就給您送來了。”
山內博接過文件瞟了一眼,血壓立馬就飆上來了,雖然市場的火爆已經注定,但這樣的成績,還是讓他有些艷羨。
小日子加北美兩個市場,首月銷量竟然有三百二十萬臺。
他們的FC紅白機雖然也創造過首月超過百萬的銷售記錄,可現在看著別人家的數據,卻只有眼饞的份兒。
就算讓他們的工程師拿著世嘉的產品做反向研發,等完成那也至少要到半年后了,何況他也不打算用如此拙劣的手段。
“用過他們的產品,都有什么感受?還有哪些可以優化的地方,咱們要提前考慮進去,我知道工程師們這次很受打擊,不過也不能因為一次小小的失利,就變得一蹶不振,開始想走捷徑。”
“總裁,咱們得承認,這是款優秀并且非常成功的作品,我不知道世嘉的研發人員為什么可以避開大部分錯誤方向,精準地找到最優的解決方案,如果咱們的人繼續研發下去,必定會參照他們已然驗證成功的經驗。”
橫井軍平盡量說的委婉,但山內博還是聽出來了,就是他們費勁研究出來的產品,和世嘉已經推出的產品對比,很可能在性能方面沒有任何優勢。
等他們的產品出來了,世嘉已經跑馬圈地,把市場給占領的差不多了,留給他們的空間已經不多了。
更別說世嘉的研發人員也不會停止所有動作,等著他們去追趕。
他們現在研發的意義,已經跟盈利沒多大關系,如果堅持下去,倒更像是技術積累。
“橫山君,深市那邊的工廠,一定要重視起來,日元匯率的持續上升,必然會迎來成本的增加,如果我們連這方面都追不上世嘉的步伐,被淘汰是遲早的事兒。”
“希望你代表我前去深市,了解進度的同時,也試著看能否和徐桑建立聯系,畢竟你們之前有過接觸,溝通起來也順暢一點。”
徐建軍在入手世嘉之前,是考慮過跟任天堂合作的,雖然當初的意愿不是很強烈,與橫井軍平接觸也只是了解這個行業。
山內博有的時候也想過,如果那時候徐建軍跟他們任天堂建立合作關系,也許現在就沒有世嘉什么事了。
不過任天堂是他的基業,不可能讓出去太多股份,很難滿足那位徐桑的胃口。
這樣的場景也只能存在于假設當中。
徐建軍自然不會想到,他在別處放的一顆衛星,能把遠在小日子的任天堂一眾人刺的睜不開眼。
世嘉深市工廠投入運營,生產開始步入穩定節奏,徐建軍就沒有繼續停留的必要了。
打通政府環節,走順出口運輸線路,定下未來的發展戰略,這是徐建軍留在深市這幾天的意義所在,至于具體安排方面,自始至終,他都沒有過多干涉。
只是通過這幾天觀察,提撥晉升了一批表現亮眼的基層管理人員。
這個工廠的人員組成比較復雜,但除了從小日子調過來的技術人員,以及部分管理崗,其他人員的起跑線基本持平。
不管是從附近招收進來的村民,還是從宏達輸送過來的熟手,又或者通過官方渠道,招收的一批中專生,都是一視同仁,想要得到提撥,完全得靠自身能力。
都知道大老板過來這幾天是天賜的機會,誰都想表現一下,以最快的速度往上提。
可老板考察人員的角度,不是他們基層人員能夠揣摩的,那些只想著拍馬屁的,自然就沒有用武之地了。
就比如說第一天發紅包利是的時候,誰會想到那也是對他們的一項考核。
那時候大家都歡天喜地,為拿到那十塊錢而雀躍,可老板關注的卻不是發下去多少錢,而是在這個過程中,是否有人主動站出來,把這個秩序捋順了。
提起這個,不知道有多少人悔不當初,僅僅十塊錢而已,跟以后每月多發的工資哪能相提并論。
當時自己怎么就沒意識到,那是在老板和政府官員跟前表現自身價值的絕佳機會。
“小李,你當時是怎么想的,怎么就靈機一動,抓住了那個機會,現在也混了個車間副主任,跟老哥哥說說唄。”
小李剛剛提撥,還沒有什么當管理的架子,也不知道管理方面的一些禁忌,被熟悉的朋友問到,也是難掩興奮之情。
“我也沒多想,就是看當初臺上那些領導都還沒走,咱們領錢要是搞太亂的話,會很丟人,所以就想辦法讓大家按照培訓時候的分組去領,這樣一個人可以代表幾十個。”
“他們的花名冊,本身就是按照這個排列的,簡單的很,就是不知道為什么發利是封的那些人沒想到用這個辦法。”
“哎,你們這些有點知識的中專生,比起我們這些大老粗就是有優勢,腦子轉的快,我當時領到利是還有飲料,光顧著高興,哪會想到這些彎彎繞繞。”
“今天你得請客,這外資企業給的工資本來就高,你現在也算是我們的小領導了,還有崗位補貼,一個月多好幾十塊錢呢,不請客我們可不支持你這個領導工作啊。”
雖然正式上班沒幾天,但他們這些人,好多都是提前過來參加培訓的,這期間雖然只發基本工資,那也比好多普通企業要多。
給他們培訓,讓他們長見識學技術,反而還給發錢,這在很多人想來,跟白撿的一樣,有句順口溜怎么說來著,拾的麥,磨得面,丟了去他娘的蛋。
所以小李被架起來請客,也沒有多大抗拒,半推半就地從了。
別人說的也不錯,基層管理,全靠這些普通工人的幫襯,如果他們不拿你當回事,鐵了心給你使絆子,那你這個小領導就形同虛設。
跟他們搞好關系沒壞處,如果請幾頓飯就能實現,也是值得投入的。
這附近接連建了幾個大廠,其實在施工期間,已經有好幾家飯店開業了,民以食為天,沒有人脈以及技術方面的優勢,最開始做生意,大多數都是從飲食做起的,這是普通人參與改革發展紅利,最簡單便捷的途徑。
改革之初的京城是如此,北關村一開始發展起來的,可不是什么高大上的華夏硅谷,而是餐飲一條街。
此時的深市也一樣,各種大小飯店,只要有人的地方,都能看到他們忙碌的身影。