評(píng)論區(qū)里，充滿了年輕人的真情實(shí)感。
有的人在訴說(shuō)自己被職場(chǎng)PUA的辛酸經(jīng)歷。
有的人在痛斥加班文化的畸形。
更多的人，則是在表達(dá)對(duì)陸友的支持和對(duì)未來(lái)的期盼。
他們仿佛在黑暗的隧道里跋涉了太久，終于看到了一縷刺破黑暗的光。
盡管，所有人都明白。
僅憑未來(lái)科技一家公司，想要撼動(dòng)根深蒂固的職場(chǎng)潛規(guī)則，幾乎是不可能的。
畢竟，龍國(guó)的人口基數(shù)太大了，就業(yè)市場(chǎng)的內(nèi)卷程度堪稱地獄級(jí)。
但陸友的出現(xiàn)，就像是在一潭死水里投下了一顆巨石。
它或許無(wú)法立刻改變湖水的流向，卻激起了前所未有的漣漪。
讓每一個(gè)身處其中的人都看到了改變的可能。
這是一種希望，一個(gè)火種。
魅影GT平穩(wěn)地駛?cè)雸@區(qū)的車位。
陸友并沒有立刻回家，而是直接乘坐專屬電梯來(lái)到了位于頂層的辦公室。
他當(dāng)然不清楚此刻網(wǎng)絡(luò)上對(duì)他的評(píng)價(jià)已經(jīng)近乎封神。
但他很清楚，自己今天在節(jié)目上說(shuō)的每一句話，都不是為了博取眼球的空談。
他曾經(jīng)也是那千千萬(wàn)萬(wàn)在求職路上到處碰壁的畢業(yè)生之一。
他體驗(yàn)過投出上百份簡(jiǎn)歷石沉大海的絕望，也感受過面試官高高在上的審視和不屑。
從爺爺留下的那個(gè)小小的五金店，到如今手握數(shù)百億現(xiàn)金、執(zhí)掌著一家科技巨頭的他。
身份變了，但初心未改。
他比任何人都懂，這個(gè)時(shí)代的年輕人，背負(fù)著怎樣的壓力。
所以他說(shuō)的那些話，是他發(fā)自內(nèi)心的承諾，也是他未來(lái)要付諸行動(dòng)的綱領(lǐng)。
哪怕這很難，難到近乎癡人說(shuō)夢(mèng)。
哪怕這會(huì)讓他和未來(lái)科技成為許多既得利益者的眼中釘、肉中刺。
但，總要有人來(lái)做，不是嗎？
為什么，那個(gè)人不能是他陸友？！
站在巨大的落地窗前，陸友的眼神無(wú)比堅(jiān)定。
“五年、十年……哪怕是三十年、四十年，只要我還活著，我就會(huì)為了建設(shè)一個(gè)更美好的龍國(guó)，為了讓每一個(gè)奮斗者都能得到應(yīng)有的尊重和回報(bào)，不斷地努力下去！”
他的聲音不大，卻在這空曠的辦公室里，擲地有聲。
與此同時(shí)，在帝都、在杭城、在鵬城……
一間間豪華的辦公室里，氣氛卻截然不同。
“這個(gè)陸友！太猖狂了！一個(gè)毛頭小子，他懂什么叫企業(yè)管理嗎？”一位年過半百的互聯(lián)網(wǎng)大佬，氣得把手里的紫砂壺重重地摔在紅木辦公桌上。
“他這是在煽動(dòng)輿論，在挖我們所有企業(yè)的根基！”
“公關(guān)部呢？都是死人嗎？趕緊想辦法！把輿論壓下去！”
一個(gè)由幾家老牌企業(yè)公關(guān)總監(jiān)組成的秘密群里，消息正瘋狂地刷屏。
【A公司-公關(guān)總監(jiān)-王】：各位，情況不妙，CCTV-2的節(jié)目影響力太大了，陸友這小子又特別會(huì)講，現(xiàn)在全網(wǎng)的風(fēng)向都是一邊倒地支持他。
【B公司-PR-李】：我們這邊已經(jīng)監(jiān)控到超過三十個(gè)熱搜話題都跟他有關(guān)。常規(guī)的刪帖降熱搜手段，已經(jīng)不管用了，反而會(huì)激起反彈。
【C集團(tuán)-品牌-趙】：不能讓他這么囂張下去！他這是把我們所有人都架在火上烤！明天我們公司的員工要是也鬧著要“8小時(shí)工作制”和“超額福利”，這盤子還怎么玩？
【A公司-公關(guān)總監(jiān)-王】：別慌。他有他的陽(yáng)謀，我們有我們的手段。他不是喜歡站在道德高地上嗎？那我們就釜底抽薪！
很快，一個(gè)周密的計(jì)劃形成了。
他們不敢明目張膽地攻擊陸友本人，因?yàn)槟菢又粫?huì)讓他受害者的形象更加深入人心。
他們選擇了一種更陰險(xiǎn)的方式——稀釋和曲解。
【A公司-公關(guān)總監(jiān)-王】：水軍部門準(zhǔn)備！立刻啟動(dòng)所有水軍賬號(hào)，全平臺(tái)鋪開我們的觀點(diǎn)。